Ведущий специалист отдела кадров и социальных вопросов

Функционал (обязанности):

• Ведение системы материальной мотивации персонала (ежегодное премирование по ключевым показателям эффективности (KPI): сбор, анализ проектов карт KPI, формирование итогов, подписание приказов о выплате годовой премии)

• Ведение штатного расписания предприятий в периметре холдинга

• Администрирование ДМС

• Сбор, аналитика и формирование итоговых еженедельных справок по предприятиям холдинга.

Наши ожидания (требования):

• Высшее образование по направлению «Экономика», "Управление персоналом"

• Знания формирования ключевых показателей эффективности, ведения штатного расписания, навыки администрирования добровольного медицинского страхования

• Уверенное владение программой 1С ЗУП 8.3, Excel

• Знание трудового законодательства.

Мы предлагаем (условия):

• Работа в стабильной холдинговой структуре в команде профессионалов

• Расширенный социальный пакет (ДМС, дотация на питание, подарки для детей на НГ и пр.)

• Трудоустройство ТК РФ, рабочий день с 9.00-18.00 (пятница до 16.45)

• Комфортный офис компании в центре Екатеринбурга (м. Геологическая).

Контактное лицо:

Губанова Ольга, тел. 8-953-053-50-70.

Резюме можно отправить на электронную почту: GubanovaOL@sinara-group.com с указанием вакансии в теме письма.