Ведущий экономист по труду и заработной плате

Обязанности:

• Численность: расчеты среднесписочной численности, норм управляемости;

• Мотивация, экономика труда: анализ и актуализация действующей системы оплаты труда, анализ и экспертиза предложений изменения заработных плат работникам, мониторинг рынка труда в части, касающейся оплаты труда и материального стимулирования, подготовка предложений и внесение изменений в ЛНА об оплате труда и премировании работников, бюджетирование и ежемесячный факторный анализ расходов на оплату труда, подготовка отчетности по направлениям работы, автоматизация отчетности;

• Организационная структура: составление, изменение, процесс утверждения, оптимизация и т.д.;

• Штатное расписание: умение составлять, анализировать штатные расписания производственных подразделений, порядок ввода, изменения, сокращения и т.д., контроль соблюдения штатной дисциплины;

• Производительность труда: учет и анализ, выявление резервов роста;

• Режим работы: разработка оптимальных режимов труда, графиков работы, контроль их соблюдения.

Требования:

• Знание трудового законодательства, экономики труда, оплаты труда, навыки составления локальных нормативных актов, организационно-распорядительных документов, ведения деловой переписки (письма, служебные записки);

• Знание способов организации труда и оптимизации трудовых процессов, снижения потерь рабочего времени, основы расчета нормативов численности, норм управляемости, разработка и применение режимов труда.

Условия работы:

• Заработная плата стабильная, официальная 100%;
• Трудовые отношения в соответствии с ТК РФ;
• Подробности – при собеседовании.

Контактное лицо:

Бодрых Светлана Анатольевна +7 (343) 310-33-68, доб. 29985

Резюме отправляйте на адрес: BodryhSA@sinara-group.com с указанием вакансии в теме письма.